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Informationen zur Anzeige:
HR Abteilungsleiter Payroll & Services (m/w/d)
Weiden in der Oberpfalz
Aktualität: 31.03.2025
Anzeigeninhalt:
31.03.2025, Josef Witt GmbH
Weiden in der Oberpfalz
HR Abteilungsleiter Payroll & Services (m/w/d)
Über uns:
Im Bereich People & Organisation (P&O) bei der Witt-Gruppe dreht sich alles um unsere mehr als 3.700 Mitarbeiter*innen. Unser Bereich besteht aus den vier Abteilungen: Business Partner, Payroll & Services, Recruiting, Employer Branding & Talents, Learning, Development & Change.
Aufgaben:
- Die Abteilung Payroll & Services (PS) ist Ansprechpartner für alle Themen rund um die Betreuung und Beratung von Mitarbeiter*innen sowie aller abrechnungsrelevanter Themen. Die Gestaltung von Arbeitsplätzen in Zeiten des digitalen Wandels, arbeitsrechtliche Fragestellungen und die Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat runden das Bild ab. Als Abteilungsleitung berichtest Du direkt an die Personalleitung und führst ein Team von 15 Mitarbeiter*innen. Unterstützt wirst Du dabei von zwei Teamleiter*innen, welche die fachliche Führung der Teams Payroll & Services übernehmen und Dich in der disziplinarischen Führung unterstützen.
- Leite die Abteilung Payroll & Services mit Verantwortung für die gesamte Entgeltabrechnung und Personaladministration
- Arbeite mit anderen P&O-Abteilungen und der Personalleitung zur Förderung einer ganzheitlichen HR-Strategie zusammen
- Setze die P&O Strategie und die kontinuierliche Weiterentwicklung von HR-Prozessen gemeinsam mit der Personalleitung um
- Entwickle und implementiere Prozesse zur Optimierung der Payroll & Services
- Verantworte alle personaladministrativen Prozesse von der Einstellung bis zum Austritt unserer Mitarbeiter*innen
- Führe, motiviere und entwickle Dein PS Team
- Analysiere KPI's und erstelle Reports zur Steuerung der Abteilung
- Stelle gesetzliche und tarifliche Vorgaben in der Entgeltabrechnung sicher
- Sei Ansprechpartner für alle Fragen rund um das Thema Payroll für Mitarbeiter*innen und Führungskräfte
- Arbeite vertrauensvoll mit dem Betriebsrat zusammen
Qualifikationen:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Personalmanagement oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung in der Entgeltabrechnung und im HR-Management, in einer Leitungsfunktion
- Fundierte Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht sowie gute Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht
- Ausgeprägte konzeptionelle, analytische Fähigkeiten und eine strukturierte Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke, Beratungskompetenz, Motivations- und Begeisterungsfähigkeit sowie Empathie und Teamfähigkeit
- Souveränes, verbindliches Auftreten in der Zusammenarbeit mit Führungskräften, dem Management sowie mit Betriebsratsgremien
Wir bieten:
- Feedbackkultur
- Flache Hierarchien
- Spannende Projekte
- Teamgedanke
- Unsere Benefits - für Deine beste Zeit im Job!
- Bei uns erwarten Dich kurze Kommunikationswege, eine unternehmensweite Du-Kultur und zahlreiche Möglichkeiten zum Mitgestalten und zur persönlichen wie fachlichen Weiterentwicklung - all das zeichnet den Witt-Spirit aus !
- Flexible Arbeitszeiten, Arbeitszeiterfassung und Gleitzeit sowie Mobile-Office Möglichkeiten - Du kannst Deinen Arbeitsalltag perfekt für Deine Performance optimieren.
- Arbeite für Dich oder mit Deinen Kolleg*innen dort, wo es für Euch am besten passt: in einem Co-Working-Space, einer Austausch-Ecke oder bei schönem Wetter auch auf unserer Dachterrasse. Entdecke hier unsere Arbeitswelten.
- Du möchtest mobil im Ausland arbeiten? Kein Problem! Mit unserem Workation-Angebot kannst Du bis zu 30 Arbeitstage jährlich im europäischen Ausland arbeiten.
- Erlebe den Teamgeist bei unseren Betriebssport-Angeboten und tu gleichzeitig Deiner Gesundheit etwas Gutes.
- Profitiere nicht nur von der Witt-Gruppe, sondern auch von der otto group - ob günstiger Personalverkauf bei vielen Konzerngesellschaften oder bereichernder Wissenstransfer.
- Werde Teil des Witt-Teams und entdecke, was wir sonst noch zu bieten haben ! Spoiler: Unser Kantinen-Team sorgt für eine abwechslungsreiche Mittagspause.
Unser Kontakt:
Bianca Schmid
0961 400-2868
Bianca.schmid@witt-gruppe.eu
Berufsfeld
Business Administration
Personalwesen
Management, Leitung
Personalbetreuung/-wirtschaft
Personalmanagement
Betriebs-/Bereichsleitung
Bundesland
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